切望打破廉“述而不为”之谋局

目前，各级单位在年终总结时，领导干部述廉是一个必不可少的程序。无疑，述廉是作为监督领导干部行为的一种方式，然而，如何加强对“一把手”的监督，防止其权力失控、决策失误、行为失范，恐怕不能仅仅停留于年终“述”字之上。

述廉是党内监督的有效创举，其目的是使干部在思想上有所警醒，在内心上有所震撼，在认识上有所升华。领导干部述廉，是年终总结必有的项目，也是其职务提升的“参考表”，也符合权力在阳光下监督运行。“欲影正者端其表，欲下廉者正其身”。领导干部述廉是当前我党加强领导干部廉政监督的一个重要环节，也是其勤政廉政的考场，其重要意义无须置疑。

往往在一些地方，述廉工作变得华而不实，成了体现官员廉洁清正的一场场“过场秀”。台上干部念材料，台下群众耳边风，干部不愿自曝家丑，群众不敢较真内容，上级检查草草而过，述廉报告束之高阁。长此以往，“述廉”极易演变成干部和群众眼中的空架子，它不仅失去制度设计时的初衷，也有损党的形象和干群关系。试问：这样的述廉有何意义？

廉不在于述而在于行。话说的再漂亮，也是空荡荡，唯有扎实行动，言行一致，才能让人令人信服。奢侈享乐，终究一去不复遗臭万年；腐败淫逸，终究为人唾弃落井下石。只有那些真正给百姓给国家留下光辉功绩和历史功勋的人，才会名垂千古，流芳百世。少些名利熏心，多些仁爱肚量，你的人生，你的仕途，坦荡荡，光芒放。

作为一名干部要首先认识到自己“人民公仆”的身份，官再大位再高都是百姓和国家的建设者和服务者，都是为了社会主义事业奋斗的参与者，都是中华民族伟大复兴的一份子！有了理想信念的支撑，你的思想就升华了，你的目标就明确了，你的行动就坚定了，而你就会成为一个百姓交口称赞的好干部！

很多人就是因为没有对廉洁的畏惧之心，光说不练，以为吃一点、拿一些、玩一下没关系，这样终将受到党纪国法的制裁，不但葬送了自己大好前程也影响了群体的形象。所以，在述廉活动开展的同时，不应将其仅仅停留在口头或文字上，而是要打破述而不为的僵局，自觉自律，能说得清楚、看得清楚、查得清楚，才是真正的将廉洁二字述于口上、记在心上、落实于行动上，你自然是人人赞誉的清廉好官！

（蓝月亮）