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一时的挫折往往可以通过不屈的搏击，变成学问及见识。......
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如题，面试文员，问及离职原因如何作答好？......
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本人现工作6年，之前在一家业内知名的合资企业工作1年5个月，职位和待遇各方面都不错。后来因某种原因不被领导认可而劝退（实在很窘迫当时）。现在在家待业已经5个月，期间不断关注各大招聘网发布的职位信息，有选择性地投出了很......
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刚在回顾以往面试的经历，基本每次面试都要被问到离职的原因。我是2010年毕业的，毕业后在一家公司做英文编辑做了一年半到今年的三月，然后从三月到九月做了商务专业。我这经历跨度很大，而第二份工作时间很短。每次面试基本......
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1、告诉我，你最大的弱点是什么?回答这种问题的秘诀在于不接受这种否定暗示。不要否认你有缺点，没人会相信世界上有完人;相反，你应该承认一个微不足道的弱点或一个小小的缺点，然后再说那都已经成为过去了，表明自己是怎样克......
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人事主管最常用的面试题和最喜欢的答案问题1:如果我录用你，你认为你在这份工作上会待多久呢?A.这问题可能要等我工作一段时间后，才能比较具体地回答。B.一份工作至少要做3年、5年，才能学习到精华的部分。C.这个问题蛮难......
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形形色色的面试中不乏频繁出现以下问题，以下是小编为您整理的面试时常问问题及回答相关资料，欢迎阅读！问题：请你自我介绍一下自己？回答：一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有。其实，企......
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出纳面试问题一、企业怎样来保管支票？有哪些要求？1、支票由出纳员负责购买、保管，支票密码要与支票分开存放。印鉴章由会计保管，实行严格分工和把关制度。2、领用支票要填写“支票领用申请表”，报主管领导批准后，经会计审核......
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1、你认为自己最大的弱点是什么?绝对不要自作聪明的回答"我最大的缺点是过于追求完美"，有的人以为这样回答会显得自己比较出色，但事实上，他已经岌岌可危了。2、我们为什么要雇请你呢?有的面试只有这么一个问题。话虽简单......
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无论面试的形式有多少，都是围绕考核应聘者的素质是否符合所招聘岗位的要求而展开的。下面，小编为大家分享必问的面试问题及最佳答案，希望对大家有所帮助！问题1：你为什么想离开目前的职务？A.别的同仁认为我是老板前的红人，所......
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在面试中，回答面试官的问题是十分重要的，那么都有哪些相关的问题及答案呢？下面是小编分享给大家的面试较常被问到问题及答案，希望对大家有帮助。1、请你自我介绍一下你自己?回答提示：一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、......
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求职者求职应聘过程中,面试是最关键的一步,是求职者能否顺利签约的重要环节,因此,掌握求职应聘中面试的技巧面试成功的关键。以下是小编为大家搜集整理提供到的HR常问的面试问题及解答，希望对您有所帮助。欢迎阅读参考......
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置业顾问面试技巧：置业顾问本身应该精通房产的相关基础知识;另外应该熟悉售楼的循环流程，应该掌握销售技巧如谈判技巧，话术技巧，产品销售的语言技巧，电话跟进的销售技巧以及销售说服技巧等等，其还应该快速分析出客户的购买......
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在各种会计面试场合，有一些会计面试常见问题，比如会计招聘考官往往会问及工作经验方面的问题。如果你的工作经验非常丰富自然不成问题，而对于缺乏经验者(尤其是会计专业大学生)往往成为硬伤。下面是小编为你带来的面试会......
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重点怎么做......
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一.请您先用3-5分钟左右的时间介绍一下自己吧!思路：表述过程：1、要简洁流畅。条理要清晰，层次要分明。2、基本内容：要与简历一致。3、亮点部分：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主......
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根据在咨询中针对人事主管的调查，统计出20个人事主管最常问的问题和最喜欢的答案。问题1：你为什么想离开目前的职务?A.别的同仁认为我是老板前的红人，所以处处排挤我。B.调薪的结果令我十分失望，完全与我的付出不成正比。......
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一、面试程序不同的单位对面试过程的设计会有所不同，有的单位会非常正式，有的单位则相对比较随意，但一般来说，面试可以分为以下五个阶段：第一阶段：准备阶段。准备阶段主要是以一般性的社交话题进行交谈，例如主考会问类似“从......
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如题，面试一般会问哪些问题以及如何回答......
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导语”面试是通过书面或面谈的形式来考察一个人的工作能力与否，物以类聚，通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。是一种经过组织者精心策划的招聘活动。在特定场景下，以考官对考生的面对面交谈与观察为主要......
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1：你为什么想离开目前的职务?A.别的同仁认为我是老板前的红人，所以处处排挤我。B.调薪的结果令我十分失望，完全与我的付出不成正比。C.老板不愿授权，工作处处受限，绑手绑脚、很难做事。D.公司营运状况不佳，大家人心惶惶。解......
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导语：销售是一个富有挑战和技巧的岗位，很多刚毕业的大学生都愿意尝试销售行业，虽然销售所需要的人才很多，但是并不是所有的人都可以通过销售面试的，尤其是一些大企业的销售更是难上加难。要想获得好机会你必须要知道销售面......
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作为一个常年与应聘者打交道的招聘者,北京中青职业技能培训中心的培训总监李君曾面试过很多应聘者。她说,其实招聘者所提出的考查应聘者的问题万变不离其宗,即尽可能全面地了解应聘者的各方面情况。什么样的回答是最......
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(1)介绍自己。这几乎是所有学校面试的第一个问题。要求学生介绍自己，或者介绍自己的父母。(2)根据孩子的自我介绍做进一步“追问”，由于这个是因人而异的，因此内容和形式都不固定，非常灵活。建议：回答关于父母的问题时，学生......
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1、请你自我介绍一下你自己，回答提示：一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有，其实，企业最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部......
