那些你必须吃透的职场“黑话”

年轻人刚踏上社会，到处都是坑。下面盘点一下那些职场“黑话”，看看你中了几招!

1、有挑战性的工作：别人剩下的烂摊子，你得收拾。长期搞不定的客户，你来搞定。领导抛下的黑锅，你得接着。

2、我们提供住宿：公司在荒郊野外，信号不稳定，下班就别指望休闲娱乐了，大多数是一群人在宿舍斗地主。

3、要求抗压能力强：时不时要加班，而且上面要是搞砸什么事，你得背着黑锅，任劳任怨，别指望升职。

4、高提成：完美的掩盖了低底薪的残酷现实。用年轻人对理想中高薪的热切追求降低企业的实际用工成本。

5、不提倡加班：该加班时，你还得加班。不提倡不等于不存在。

6、优秀者给予分红、期权：工资不高，先给你画个饼。

7、额外的员工福利：周末加班，一起去K歌。

8、资源整合：这种公司往往自己没料，靠东抄一点，西凑一点“整合”出供应链、产品链及内部管理体系等等。

9、社群营销：就是拉个微信群，然后，天天在群里发广告。

10、组织发展：听上去特别高大上，但基本和咱打工的人无关。组织是领导组织，发展是企业发展，关我们屁事。

11、公司转型：就是快撑不住了，要不倒闭、要不等着被收购。

12、大数据分析：每天做报表，算考勤、算工资、核对等等。

13、人才盘点：等于末位淘汰。盘点结束后，上层就在琢磨怎么砍人。每天提心吊胆，今天不知道明天。

14、有强烈的责任感：没干完活不准下班。

15、工作有激情：自觉加班加点。

16、新员工培训：入职后进行第一次集中洗脑。这一条，传销公司做得尤其成功。

17、矩阵式管理：一件事有八个部门管着。走OA，下面一堆领导批示，个别文采好的，给你写一篇论文回复，你慢慢琢磨去。

18、领导安排的其他任务：叫你干啥就干啥，少废话。