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史上(销售经理)最短的面试

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如何投诉在面试中不公平待遇!!!

史上(销售经理)最短的面试

是这样的:昨天我去面试了份销售经理,前后就用了10分钟,是我面试生涯之中最短的一次面试。很官僚,很敷衍!!!!!从侧面看这企业管理中存在的问题很多。

1、招聘销售经理没有书面试题;

2、面试过程草率(介绍自己,问几个相关的问题而已);

3、面试管态度问题:没礼貌,没有交流中的望住对方耐心听本人陈述,严重影响本人的陈述情绪。

4、结尾敷衍了事:我会把你的简历转交给营销部门(没有说明等待时间)。

5、前台有3个人在上班时间说笑。(从我开始写简历到面试结束的时间内)。

6、面试官穿的是超短裙(如果是面对男的`求职者如何办?)

7、全面试过程面试官没有介绍自己,介绍公司,也不知道她属于什么部门!!(在双向选择的人才市场,应聘单位的态度过于傲慢!可想而知对待客户是如何的态度!!业绩也可想而知!!)

7、这间公司的名称:广州弗里欧服饰有限公司。(请大家在投简历时郑重选择!)


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